- Oleh Wandi
- Jumat, 29 Agustus 2025 | 19:57 WIB
: Wakil Bupati Kepulauan Tanimbar, Juliana Ratuanak (baju tenun tengah), foto bersama Pimpinan dan anggota DPRD dan Panitia Seleksi Nasional.
Oleh MC KAB KEPULAUAN TANIMBAR, Sabtu, 3 Mei 2025 | 19:30 WIB - Redaktur: Tri Antoro - 359
Saumlaki, InfoPublik – Pemerintah Kabupaten Kepulauan Tanimbar terus menunjukkan komitmen terhadap peningkatan kualitas pelayanan publik melalui perekrutan Calon Aparatur Sipil Negara (CASN) formasi 2024.
Wakil Bupati Kepulauan Tanimbar, Juliana Ch Ratuanak, menyampaikan bahwa perekrutan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) secara nasional bertujuan untuk memperkuat kebutuhan jabatan fungsional dan pelaksana di berbagai instansi pemerintah.
Hal ini sejalan dengan Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2023 tentang Aparatur Sipil Negara yang menekankan penataan tenaga non-ASN serta percepatan capaian tujuan strategis nasional.
“Melalui perekrutan PPPK, diharapkan kelancaran pelaksanaan tugas pemerintahan dan pelayanan publik kepada masyarakat dapat terwujud,” ungkap Juliana dalam Seleksi Kompetensi PPPK Tahap II di Aula Duan Lolat Kementerian Agama, Saumlaki, Sabtu (3/5/2025).
Juliana menyebut bahwa kebijakan pengadaan CASN 2024 difokuskan pada pelayanan dasar melalui rekrutmen tenaga guru dan kesehatan, serta tenaga teknis untuk mendukung operasional pemerintahan.
Pemerintah Kabupaten Kepulauan Tanimbar membuka total 2.073 formasi, yang terdiri dari CPNS sebanyak 450 formasi dan PPPK sebanyak 1.664 formasi.
Dari tahapan seleksi sebelumnya, sebanyak 84 orang lulusan CPNS dan 694 orang lulusan PPPK Tahap I tengah dalam proses pengusulan penetapan NIP dan NI-PPPK.
Untuk Seleksi Kompetensi PPPK Tahap II, peserta terdiri dari tenaga non-ASN yang telah bekerja minimal dua tahun serta lulusan PPG untuk formasi guru. BKPSDM mencatat sebanyak 1.685 peserta mengikuti tahap ini, dengan rincian tenaga teknis mencapai 770 peserta, tenaga kesehatan berjumlah 229 peserta, dan guru sebanyak 686 peserta.
Juliana juga menegaskan pentingnya penyediaan fasilitas Computer Assisted Test (CAT) yang layak dan representatif di Tanimbar. Pemkab berkomitmen menyediakan gedung serta sarana prasarana pendukung untuk pelaksanaan seleksi CASN dan jenjang karier ASN lainnya.
Wakil Bupati Ratuanak mengajak seluruh peserta untuk mempersiapkan diri dengan baik dan mengikuti seleksi secara maksimal.
“Persiapkan diri, maksimalkan potensi. Mari kita wujudkan pemerintahan yang bersih dan akuntabel, dimulai dari perekrutan ASN yang kompetitif, berdaya saing, dan berkompeten,” tutupnya.
(MC Kab. Kep. Tanimbar/Wind).